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人力资源

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失业保险所属的员工福利类型是企业福利。（）查看答案

失业保险所属的员工福利类型是（)A.企业福利B.法定福利C.生活福利D.有偿假期查看答案

媒体广告招聘的优点有（)。A.信息传播范围广B.应聘人员数量大C.组织的选择余地大D.招聘时间较长E 查看答案

影响员工工作绩效的因素有能力因素。（）查看答案

影响员工工作绩效的因素有哪些（)A.能力因素B.性格因素C.动机因素D.压力因素E.工作条件和工作环查看答案

企业的总体战略包括（）。查看答案

企业的总体战略不包括（）。查看答案

人力资源开发的理论体系包括伦理开发。（）查看答案

人力资源开发的理论体系包括（)。A.心理开发B.环境开发C.伦理开发D.技能开发E.生理开发查看答案

培训中的评估包括培训内容的评估。（）查看答案

培训中的评估包括（)。A.培训活动参与状况的评估B.培训内容的评估C.培训进度与中间效果的评估D.培查看答案

事业部制的缺点包括管理成本上升。（）查看答案

事业部制的缺点包括（)。A.职能部门人员养成管理的习惯定式B.管理成本上升C.集团总部对事业部的控查看答案

集体合同由（）代表职工与企业签订。查看答案

直接形式的薪酬包括（）。查看答案

直接形式的薪酬不包括（）。查看答案

企业外部招募的不足包括筛选难度大，时间长。（）查看答案

企业外部招募的不足包括（)。A.筛选难度大，时间长B.招募成本高C.招募程序复杂D.不能终身雇佣E.决查看答案

收入是员工超额劳动的报酬，如红利、佣金、利润分享计划等。（）查看答案

（）是员工超额劳动的报酬，如红利、佣金、利润分享计划等。查看答案

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